R&D
Исследования и разработки
R&D
Стратегия - развитие фармацевтического завода полного цикла
Текущие реалии особенно остро диктуют необходимость снижения доли
импорта на российском фармацевтическом рынке как в отношении
готовых лекарственных средств, так и в отношении сырья для их
производства.
Цели на 2023 год
01
Получить 28 новых регистрационных удостоверений.
02
Завершить работу по 30-ти проектам разработки лекарственных препаратов.
03
Расширить высокотехнологичную лабораторию дополнительными приборами ВЭЖХ.
04
Создать лабораторию масс-спектрометрии.
Активное развитие R&D центра
достигается благодаря высокой
квалификации сотрудников:
71% - специалисты высокой квалификации, имеющее оконченное высшее образование.
В числе сотрудников 7 кандидатов наук.
Основную численность компании составляют специалисты, окончившие ведущие ВУЗы страны.
23% - специалисты, имеющие стаж работы по профессии более 10-ти лет.
16% - «молодые специалисты» с оконченным высшим образованием и стажем работы до 3-х лет.
Материалы
Научные публикации
Научные публикации, подготовленные в соавторстве с сотрудниками АМЕДАРТ и вышедшие в рецензируемых российских и
зарубежных научных журналах с 2001 по 2020 годы.
Данный раздел дорабатывается.